一、PG电子成人高等教育“321”模式概况

随着社会主义现代化建设和市场经济的迅猛发展，传统的高等教育人才培养方案和办学模式面临巨大的挑战， 从企业生产中萌芽的“订单式”人才培养被提上了学校的教育议事日程。订单式人才培养的主要优势体现在对企业资源的利用和提高就业率。

PG电子为了提高成教员工的就业竞争力，为大型企业培养和输送人才，自2008年起，以学历达标、技能合格、就业保障为三个培养指标，采取学校和企业两方面的密切合作，围绕培养企业需要，社会欢迎的实用型人才一个目标，即“321”模式，先后为企业输送了大批人才，在社会上获得广泛好评，在同类院校中开创了一条职成教育的发展新思路。2008年联合开办土木工程专业以来，为社会培养了大批技术技能型的高端人才。

二、土木工程专业简介

专业名称： 土木工程专业

毕业学位： 工学士学位

（一）专业简介：

土木工程专业主要负责土木工程专业建筑工程与室内装修设计方向的教学与管理。主要培养掌握工程力学、土力学、测量学、房屋建筑学和室内装修设计学科的基础理论和基本知识。

（二）培养目标：

毕业生掌握建筑工程和室内设计技术必备的基础理论知识，具有相关领域工作的岗位能力和专业技能，适应建筑行业一线需要的生产、技术、管理、服务等职业岗位要求。在土建施工企业从事项目组织、质量控制、材料检测、质量验收、施工安全、工程监理等工作，主要岗位是施工员、质检员、安全员、预算员、材料检测实验员、施工现场监理员等工作。同时，还可在各类设计装饰公司、建筑公司及其他企、事业单位从事室内设计工作。

（三）主干课程：

理论力学、材料力学、结构力学、建筑物理、测量学、土木工程材料、土力学、工程地质、基础工程、混凝土结构设计原理、钢结构设计原理、道路工程、房屋建筑学、土木工程施工、建筑制图与识图、居室设计、电脑辅助设计软件。(西方设计史、中国建筑史、现代设计史、结构与透视、家具设计、酒店专题设计、材料与预算、CAD制图、效果图制作、手绘表现技法)

（四）就业方向

1、工程技术方向

　　代表职位：施工员、建筑工程师、结构工程师、技术经理、项目经理等。

　　代表行业：建筑施工企业、房地产开发企业、路桥施工企业等。

就业前景：就像我们看到身边的高楼大厦正在不断地拔地而起、一条条宽阔平坦的大道向四面八方不断延伸一样，土木建筑行业对工程技术人才的需求也随之不断增长。2004年进入各个人才市场招聘工程技术人员的企业共涉及到100多个行业，其中在很多城市的人才市场上，房屋和土木工程建筑业的人才需求量已经跃居位。随着经济发展和路网改造、城市基础设施建设工作的不断深入，土建工程技术人员在当前和今后一段时期内需求量还将不断上升。再加上路桥和城市基础设施的更新换代，只要人才市场上没有出现过度饱合的状况，可以说土木工程技术人员一直有着不错的就业前景。

2、室内设计方向

代表职位：设计员、室内设计师。

　　代表行业：各类设计装饰公司、建筑企业、房地产开发企业等。

就业前景：就业机会众多，选择余地大。房地产和建筑装饰行业高速发展需要大量专业设计人才，专业设计人才一直是招聘热门。近年来，买房、装修，已经成为大家关心的热点。经济的发展，收入的增加，使越来越多的家庭开始考虑生活环境的舒适与品位，装饰行业也随之快速发展，室内设计人才需求自然旺盛。一些装饰公司甚至不愁没活儿，只愁没人。入行门槛比较低，能力更重于学历。收入水平比较高，属中上收入阶层。设计师收入来源丰富，薪酬结构是"底薪＋业务提成＋设计提成"，年薪十万元并不遥远 。发展空间广阔，就业机制灵活。关联行业均可就业，也便于兼职和创业。整体来说，室内设计属于朝阳产业，有很不错的就业前景。

3、质量监督及工程监理方向

　　代表职位：监理工程师

　　代表行业：建筑、路桥监理公司、工程质量检测监督部门。

　　就业前景：工程监理是近年来新兴的一个职业，随着我国对建筑、路桥施工质量监管的日益规范，监理行业自诞生以来就面临着空前的发展机遇，并且随着国家工程监理制度的日益完善着更加广阔的发展空间。

4、设计、规划及预算方向

　　代表职位：项目设计师、结构审核、城市规划师、预算员、预算工程师等。

　　代表行业：工程勘察设计单位、房地产开发企业、交通或市政工程类政府机关职能部门、工程造价咨询机构等。

　　就业前景：各种勘察设计院对工程设计人员的需求近年来持续增长，城市规划作为一种新兴职业，随着城市建设的不断深入，也需要更多的现代化设计规划人才。随着咨询业的兴起，工程预决算等建筑行业的咨询服务人员也成为土建业内新的就业增长点。

5、公务员、教学及科研方向

　　代表职位：公务员、教师

　　代表行业：交通、市政管理部门、大中专院校、科研及设计单位。

　　就业前景：公务员制度改革为普通大学毕业生打开了进入机关工作的大门，路桥、建筑行业的飞速发展带来的巨大人才需要使得土木工程专业团队力量的需求随之增长，但需要注意的是，这些行业的竞争一般较为激烈，需要求职者具有较高的专业水平和综合素质。

三、答考生问

（一）学制与学籍

1、学制：五年。前3年在校学习，学完主干课程，完成技能培训，后2年在单位带薪实习（实际上即就业）。

2、学籍：参加2016年全国统一组织成人高等教育考试，五年修完学校规定的课程，即可颁发PG电子成人高等教育本科毕业证，电子注册，国家承认学历，享受与普通高校员工同等待遇。成人高等教育毕业员工都具备获得学士学位，以及报考国家公务员和硕士研究生的资格。

（二）就业承诺

1、就业保障：入学签订就业协议书，100%推荐到订单企业就业。

2、就业待遇：1、带薪顶岗实习期间：2000—5000元/月；2、就业后：4000-10000元/月

（三）校园文化活动

1、在党团活动方面：来我司就读的员工根据表现情况可以发展团员、党员；

2、在社团活动方面，员工可以自愿参加我司团委、员工会以及各类社团组织，担任员工干部，参加各类校园文化活动；

3、在职业技能教育方面，举行CAD制图设计、网站制作设计、计算机操作大赛等；

3、在文体方面，参加全校运动会，举办校园歌手大赛、篮球赛、元旦文艺晚会、拔河比赛等。

四、报读须知

招生对象：应届高、职中毕业生

报读时间：6月1日开始正式报名，额满为止

报读要求：须携带本人身份证件、高考成绩单、缴纳预录费2000元；面试和文化考试合格。

集团地址：湖南常德市洞庭大道3150号

咨询热线：0736-2638070

报名地址：PG电子新校区土木工程学院大楼二楼210室

集团网址：www.huas.cn进入PG电子招生—成人教育招生—PG电子成人高等教育“321”模式土木工程专业招生简介